KURUMSAL MENTÖRLÜK (Mentör Yetiştirme Programı) EĞİTİMİ

STAFF İnsan Kaynakları Eğitim Danışmanlık Ltd. Şti. bünyesinde bulunan YETİŞ Akademi olarak, firmanızda veya sınıflarımızda gerçekleştireceğimiz “Kurumsal Mentörlük’’ Eğitimine katılım sağlayın!

Eğitimin Amacı: Mentörlük, çalışanlarınızın performanslarını geliştirmek ve kuruma bağlılıklarını artırmak için kullanabileceğiniz kariyer yönetiminde kullanılan kurumsal araçlardan biridir. Bu program ile katılım sağlayacak yöneticilerin, mentürlük yöntemini sistemli bir biçimde kullanabilir hale gelmeleri hedeflenmektedir.

Kurumsal Mentörlük Eğitimi İle: Organizasyon yapısı içerisindeki deneyimli kişilere, mentörlük yetkinlikleri kazandırarak, deneyimsiz personel ile yapıcı iletişim kurma, deneyim ve bilgileri bir metodoloji ile aktarma becerileri kazanacaksınız.

Eğitimi Kimler Almalı: İş hayatında mentörlük süreci her çalışana uygulanabileceği gibi, işe yeni başlayanlara veya yeni bir sorumluluk / terfi üstlenen yönetici yada çalışanlara daha sık uygulanmaktadır.

Katılımcı Sayısı: Maximum 14 – 16 kişi

Eğitim Süresi: Talebe göre 1/2 gün

Eğitimci: Organizasyonel Gelişim & Yönetici Koçu – Eğitmen

✨ 2025 yılı için rezervasyonlarınızı yapmayı unutmayın! ✨